零細企業の社長は、従業員を月300時間以上、20日連続働かせ、雇...(社会保険労務士の本音)

職業	社会保険労務士
投稿者名	過労士（土日なし）投稿日時:2022/06/11 22:03:05
年齢	46歳
年収	300万円未満
給料	[1点]
やりがい	[1点]
労働時間の短さ	[1点]
将来性	[1点]
安定性	[1点]
社会保険労務士に対する評価者の属性	現在この職種で働いている
仕事内容の詳細	零細企業の社長は、従業員を月300時間以上、20日連続働かせ、雇用保険も社会保険も入れず、自分は多額の報酬と純利益で暴利を貪る、令和の世にあって最低のクズが多い。こういうクズを看過出来ない＆顧問料も一切払わないので、労基署に相談するのだが、最近の監督署の若手は個性尊重の時代に生きたせいか、先ずは（偉そうに）法律論を振り回し「我々は適法な指導しか言えませんから、先生にきちんと指導して頂かないと、先生が指導対象になりますね」と言って、脅しを掛けてくる。もう顧問契約は解除し弁護士に委託している、これ以上看過出来ないので労基署に動いてもらいたいと言うと「我々は組織で仕事しているので、あなたから言われて鵜吞みにすることは出来ません。一つの事案として記録させて頂きます。」と言って、口先だけは昔も今も変わらない。労働問題は生活上至上課題の一つだと思うが、それだけに誰も介入したがらない。（かく言う私もこれ以上タダ働きしたくない。）
この職業のここが良い	初対面のウケが良いだけ。
この職業のここが悪い	あたオカ事業主のトンデモ思い付き、タラレバ質問、どうなってんだ馬鹿野郎！！の苦情に四六時中付き合わされる。雇用保険も社会保険も入れず、月300時間以上働かせ、助成金の裏技とか相談してくるあたオカ社長ばかり。残業代払わないと助成金申請出来ませんと言うと、出勤簿書き変え（←既に違法！）「これでええんやろ、やることやったんやからさっさと申請しろやこの野郎！！」と言ってくるあたオカばかり。中小企業・個人事業主の社長は、高校偏差値50未満のお山の大将がほとんど。この試験に合格するレベルの人間とは、まともなコミュニケーションは一切成立しない。面倒な書類は全部捨てた。頼んだよ。俺は忙しいんだよ。は？何言ってんだ！責任取れよこの野郎！！

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