「人手不足」に関連する仕事の本音

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みんなの平均満足度

平均年齢	31.34歳
平均年収※	300万円以上400万円未満
総合平均	[2.24点]
給料	[2.03点]
やりがい	[2.61点]
労働時間の短さ	[1.85点]
将来性	[2.05点]
安定性	[2.64点]

※あくまで、当サイトの投稿者の統計数値です。

「人手不足」に関連する仕事の本音一覧

全部で346件の投稿があります。(91～100件を表示)

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職業・職種	航海士
投稿者名	テル投稿日時:2020/06/05 02:06:05
年齢・性別	32歳(男性)
年収	700万円以上800万円未満
給料	[2点]
やりがい	[4点]
労働時間の短さ	[1点]
将来性	[5点]
安定性	[4点]
この職業のここが良い	船に乗れば通勤が無いこと。ドック中や、乗下船の時は家族に内緒で遊び放題。休みは大体40日程度で、次船に乗るまで会社からの連絡も一切無いのでオンオフがしっかりしている。航海日は海を眺めて黄昏ているだけでこの給料。どこでもドアができない限りこの仕事は無くならない。
この職業のここが悪い	役職次第では乗船中船から一切出られない事もある。人手不足で半年乗船もざら。こういうサイトを見て乗ってくる常識の無い素人の教育をしなければならない事。一年で2ヶ月くらいしか陸にいないのに、市民税は普通に取られる。（半額な市もあるにはある。）出産、盆、正月、冠婚葬祭、同窓会等関係無い。人として文化的に生きていくには辛い。イベントの無い月に船降りてもつまらない。年末乗船、海の日乗船とか最悪。
仕事内容の詳細	内航一等航海士。積荷計算、航海当直、荷役当直、甲板部の労務監督、船の整備。
航海士に対する評価者の属性	現在この職種で働いている

職業・職種	塾講師
投稿者名	やめとけ投稿日時:2020/06/04 00:04:18
年齢・性別	29歳(男性)
年収	300万円以上400万円未満
給料	[1点]
やりがい	[1点]
労働時間の短さ	[1点]
将来性	[1点]
安定性	[1点]
この職業のここが良い	学生時代にアルバイトととして職業体験できることくらいでしょうか。どこも人手不足なので採用されやすいです。しかし、まだ分別がつかなくて、様々なかたちで周りの大人に影響受けてしまうような学生のうちに、クセの強い職場を経験してしまうのはかなりデメリットだと思います。とにかく長期就労はおすすめできないです。
この職業のここが悪い	なにもかもがひどいです。どんなに繕っても、生徒の成績をあげる方法は生徒をコントロールすることです。子どもは大人の意向を無意識でも強く感じとります。本当に生徒のためを思って教育するならば、偏差値教育は害悪だし、何時間も机にへばりついて一方通行な勉強をさせるのは、教育的虐待に該当すると、良心や良識があれば自ずとわかるはず。例えば大学受験であれば、｢この大学はこういう校風で、過去に(ジェンダー配慮の取り組みなど)こんな対応をしてきた。この学部の強みはこのポイントで、この教授は○○の分野にこういう研究をしてきて今は△△の研究をしている人だ｣と、パンフレットやオープンキャンパスだけでは知りにくい情報を噛み砕いて、生徒に伝えるべきじゃないだろうか？もともとしたいことがある生徒には、ミスマッチを防ぐことになるし、まだ方向性の定まらない生徒には、なにか取っ掛かりを掴めることにもなりうる。今の塾の業界はある意味で無責任。自分たちはこれだけ量を子どもに教えた。誤った指導はしていないから、後は子どもに責任がある。つまり、親がどんなに大枚はたいても結局のところ、子どもに自己責任を押し付けてる。塾を辞める選択肢のない子どもには逃げ場がない。だから勉強せざるをえなくて成績upに繋がってしまうこともある。なかには塾に通わなくてもそこそこ頭が良かったのに、塾によって情緒不安定になって成績も落ちて本末転倒になる子も多い。業界が体育会系気質、言い換えるとハラスメント気質で成り立ってる。それに合う人が働いているので、子どもはブラック企業にお金払ってエビデンスに乏しい権威主義的修行をさせられてる感じだ。働く側は、メンタルが不安定な人、威勢のいい人、無関心な人(自己中心的な人)の3つに大分されると思う。子どもが好きで働いてるより、｢他に就職先がなくて仕方なく｣や、支配的ポジションに立ちたい、という人がほとんど。まともな塾ってあるんだろうか？人権教育がなされない上に、未だ学歴社会のこの国では、良質な教育は望めないと思う。あくまで、大人の個人のポテンシャル次第で、それを制度的に補うすべもない。まずは、労働法などに遵守する経営をしてほしいものだ。
仕事内容の詳細	個別指導に就職して、集団指導に転職しました。塾によって仕事内容は塾によってまちまちです。その上、配属先の教室などによって労働環境を左右されます。職員や講師としても働きましたが、その教室のトップの意向が強く反映されます。営業活動イコール、勧誘と引き留めですが、子どもより保護者を言いくるめてなんぼです。外面のいい、口がうまい人が結果として数字が出るので、そういうタイプが評価に繋がりやすいです。他には時間割作成や人事管理などがあります。お茶出しをまだ女性の役割とするところが多いですね。あくまでも教育を商材に扱う業界なのに、人権感覚が欠落しがちな傾向があると思います。個別指導は、確実に生徒と馴れ合いがちになります。最悪なところは、極端に大人しい反論しないような生徒を、大人が他の生徒と一緒になって無意識にいじめの対象にしてしまうケース。塾組織には自浄能力がないので、止められないです。集団指導は、大人の知らないところで子ども同士のいじめが発生するので、人数が多いほど把握することが難しい。そしてこれもまた、止められないです。いじめが発生しても、教育的指導はほとんどなされません。形ばかりの聞き取りと対応です。上から余計なことするなとはっきり言われます。
塾講師に対する評価者の属性	過去にこの職種で働いていた

職業・職種
投稿者名	ジョカトーレ投稿日時:2020/06/02 17:02:33
年齢・性別	38歳(男性)
年収	400万円以上500万円未満
給料	[3点]
やりがい	[3点]
労働時間の短さ	[2点]
将来性	[4点]
安定性	[4点]
この職業のここが良い	営業などの数字に追われない(現場での専門職であれば)、余程の事がない限り解雇などない(正社員であれば)、景気や業績(余程の事がない限り)問わず、給料(月給)がある。安定性が比較的ある。医療・福祉分野で自分自身の為にであれば、国家資格等を取得すれば給料やキャリアアップする事ができるようになった(特定処遇改善等や自身の能力努力、職場の環境待遇が良ければ年収400万500万も可能になる)。
この職業のここが悪い	株式会社・医療法人・社会福祉法人など会社や現場で劣悪な環境が業界では多い(人間関係や不正・不正に近いグレーゾーンな事や風通しが悪いなど)。労働環境が良くない環境が多い。慢性的に人手不足。会社でのパワハラ。利用者からの暴言・暴力(専門職としての自覚や自身の性格・自律していれば割り切れる)。肉体労働かつ精神的にしんどさもある。在宅・施設サービスでどちらもメリット・デメリットはある。勤務形態がシフト制で夜勤もある。
仕事内容の詳細	介護保険サービスや障害福祉サービスを受給している、高齢者・障害者の生活支援を行う専門職(介護福祉士)。具体的には排泄・入浴などの身体介護、掃除・調理などの生活支援、レクリエーションを行う。高齢者グループホームにてユニットリーダー。
に対する評価者の属性	現在この職種で働いている

職業・職種	介護福祉士
投稿者名	ジョカトーレ投稿日時:2020/06/02 16:59:57
年齢・性別	38歳(男性)
年収	400万円以上500万円未満
給料	[3点]
やりがい	[3点]
労働時間の短さ	[2点]
将来性	[4点]
安定性	[4点]
この職業のここが良い	営業などの数字に追われない(現場での専門職であれば)、余程の事がない限り解雇などない(正社員であれば)、景気や業績(余程の事がない限り)問わず、給料(月給)がある。安定性が比較的ある。医療・福祉分野で自分自身の為にであれば、国家資格等を取得すれば給料やキャリアアップする事ができるようになった(特定処遇改善等や自身の能力努力、職場の環境待遇が良ければ年収400万500万も可能になる)。
この職業のここが悪い	株式会社・医療法人・社会福祉法人など会社や現場で劣悪な環境が業界では多い(人間関係や不正・不正に近いグレーゾーンな事や風通しが悪いなど)。労働環境が良くない環境が多い。慢性的に人手不足。会社でのパワハラ。利用者からの暴言・暴力(専門職としての自覚や自身の性格・自律していれば割り切れる)。肉体労働かつ精神的にしんどさもある。在宅・施設サービスでどちらもメリット・デメリットはある。勤務形態がシフト制で夜勤もある。
仕事内容の詳細	介護保険サービスや障害福祉サービスを受給している、高齢者・障害者の生活支援を行う専門職(介護福祉士)。具体的には排泄・入浴などの身体介護、掃除・調理などの生活支援、レクリエーションを行う。高齢者グループホームにてユニットリーダー。
介護福祉士に対する評価者の属性	現在この職種で働いている

職業・職種	トリマー
投稿者名	そりてぃーぼ投稿日時:2020/05/30 17:30:18
年齢・性別	36歳(男性)
年収	300万円未満
給料	[1点]
やりがい	[4点]
労働時間の短さ	[2点]
将来性	[3点]
安定性	[3点]
この職業のここが良い	コミュニケーション能力、技術、マネジメントなど能力が直で結果に出る。といっても給料には反映されるわけでもない。。業界全体で人手不足なので、イオンなど大手が美容料金値上げを行っており待遇改善の真っ只中といったところで将来的には待遇もかなりよくなる？と思っています。経営者の考え方次第ですね
この職業のここが悪い	動物すべてが好きだったはずなのに、猫はまず好きではなくなるでしょうね。年数を重ねれば重ねるほど。おとなしくトリミングさせてくれる子はまれなので。動物相手の仕事と思いきや結局客商売です。あと休みが週一なのですがこれは普通なんですかね？
仕事内容の詳細	ペットホテルの世話
トリマーに対する評価者の属性	現在この職種で働いている

職業・職種	栄養士
投稿者名	土曜日投稿日時:2020/05/26 07:34:50
年齢・性別	55歳(女性)
年収	300万円未満
給料	[1点]
やりがい	[1点]
労働時間の短さ	[1点]
将来性	[1点]
安定性	[3点]
この職業のここが良い	一人の人生の最期の食事に携わった事。
この職業のここが悪い	栄養士より調理師の評価が高い。若い管理栄養士の現場経験不足。管理栄養士が書類作成に追われ、その上介護現場が人手不足の為、食事介助などの業務をやらされる。政府からコロナ防止で配膳時間短縮の為におかずを減らせ指令。
仕事内容の詳細	委託業務 ▫材料、消耗品、備品発注、在庫管理～調理、盛り付け、配下膳、配送、洗浄～シフト作成、食数管理、施設への請求書作成、、、
栄養士に対する評価者の属性	過去にこの職種で働いていた

職業・職種	警備員
投稿者名	警備馬鹿一代記投稿日時:2020/05/23 20:58:37
年齢・性別	34歳(男性)
年収	300万円未満
給料	[2点]
やりがい	[2点]
労働時間の短さ	[1点]
将来性	[3点]
安定性	[1点]
この職業のここが良い	天災や地殻変動や警察署と消防法が存在している限り無くなる事はありません。または老後の暇つぶしにもなるのです。一か月で飽きるような内容なので誰もできる事でしょう。１鉄筋のような重いものを持たない２契約ノルマなどの制約がない３汚物などの汚いものを触らない４工具や刃物などの技術的なものは求められない
この職業のここが悪い	サービス業なので成長産業でもありますが過当競争が激しいので、給与水準も他より低いです。常に会社の縄張り争いが多いです。慢性人手不足なので労働基準法は順守されませんし、属している会社により過重労働になり身体にものすごい負荷が生じます。警備業法という法律は順守する傾向か否かは会社によりますし、職場の雰囲気にも該当します。業界自体が公務員の組織力とは比較すること自体がナンセンスでしょうし、労働環境も雲泥の差がありますね。拘束時間が長いのでまず新しいことは覚えられませんし、人の上に人を作る為の受け皿という事です。
仕事内容の詳細	公安委員会の許可を得て営むことができる一号警備と呼ばれる施設警備一般私人であり特別な権限を有していない官公庁　遊園地　興行　住宅の盗難を警戒する為に存在します。
警備員に対する評価者の属性	過去にこの職種で働いていた

職業・職種	警備員
投稿者名	掃きだめ投稿日時:2020/05/01 14:59:04
年齢・性別	28歳(男性)
年収	300万円以上400万円未満
給料	[2点]
やりがい	[1点]
労働時間の短さ	[1点]
将来性	[1点]
安定性	[1点]
この職業のここが良い	資格や技能が必要とされていない点。日常の延長のような業務ばかりなので、とっつきが悪くても、最終的にはどうにかなる。定職に就いたことがない人間でも、まず仕事内容で躓くことはない。採用のハードルが極めて低い点。前述のように業務が簡単・特別な能力が必要とされてないので、警備業法にはっきり抵触してない(暴力団員、精神障碍者など)限りほぼ採用される。また、需要に対して供給が少ないので、トラブルに巻き込まれたり、歳をとったりしても解雇されにくい。
この職業のここが悪い	基本的には、良い点の裏返し。資格や技能が必要とされていないので、信じられないような馬鹿が少なからず入ってくる。直近だと、小学生低学年レベルの漢字の読み書きができなかったり、スケジュールの確認ができないレベルの人間がいた。ついでに、そういう人間ほどモラルも欠如しており、立哨時間を喫煙所でずっとサボり通し、注意した隊員を殴るなんていうこともあった。それでも会社がクビにしないくらい人手不足らしいから、まっとうな人生を送ってこなかったと自覚してる人でも安心して働けます。また、良い点で「警備業法にはっきり抵触していなければほぼ採用される」と書きましたが、これが厄介で、例えば「別居はしているが頻繁に会う暴力団員の父親に、毎月生活費を振り込んでもらっている」などの限りなく黒に近い人間もいます。特に制限がないとはいえ、公序良俗に反する社交場に足繁く通い、膝から背中まで刺青の入っている者もいました。総じて、業界そのものに自浄作用がなく、門戸の広い中小ほどろくでもない人間が蓄積しているというように感じました。横のつながりも大したことありません。関係者がほぼ全員、我が身可愛さで生きています。
仕事内容の詳細	施設警備しか経験がないので多くを語れませんが、主にスタッフの出入り管理、出入り口の立哨、巡回、不審者対応といったことをします。連絡系統さえしっかりしていれば、混乱しても、責任者に電話１本入れれば解決することでしょう。それさえもできない人間が、警備業界にはたくさんいますけど。
警備員に対する評価者の属性	過去にこの職種で働いていた

職業・職種	自動車整備士
投稿者名	じゃけん投稿日時:2020/04/24 19:24:35
年齢・性別	37歳(男性)
年収	400万円以上500万円未満
給料	[1点]
やりがい	[3点]
労働時間の短さ	[4点]
将来性	[3点]
安定性	[3点]
この職業のここが良い	技量、知識レベルを有していれば、ある程度重宝され昇給/昇進も早い。自身の努力次第では年功序列を覆せる。技術職であるがゆえ、問題を解決した際の達成感は感じられる。またディラーであれば金融機関に対しての信用はある。
この職業のここが悪い	1.教育体制が現場任せ新人採用後、本部にて簡単な研修(2〜3ヶ月)だけをし現場に配属する為、配属先により指導/成長等にばらつきが出る。最近では整備士の人手不足によりワンツーマンの指導ができないのも課題。また本部は社会的役割かグローバル企業になろうとしているのか、外国人の採用が目立っている。その事自体に賛否を言うつもりはないがフォロー体制が新人教育より出来ていない会社体制にうんざりしている。 2.店舗間格差働き方改革が色々と言われている中、店舗(上司)により考え方が違う事。例えば自身の職場ではほぼ残業はない、しかし目立ちたい店舗は残業してでも台数や売上を上げたいと思ってる為、足並みが揃っていない事。約10年前に労働基準局によりサービス残業による賃金未払いに対しての是正が行われたのもあり、サービス残業は無くなったものの一部の古い人達は結果が全てと思い込んでおり、またその世代が今の上層部に就いている事も要因の一つと思っている。 3.整備士に対して処遇が悪いディラーであるがゆえ、お客様と対面する事も多々ある中で身だしなみをしっかりしろと言われる。しかし、ユニフォームは支給(年に4枚)されるものの洗濯、管理は個人任せ。職業柄、オイルやグリスで汚れる事も多々有り。家の洗濯機等では限界があるのが正直な感想。また家庭によってはそんな汚れた物を家で洗うなと泣く泣くコインランドリーに行く人も…やはり若い整備士ほど汚れ仕事したり、要領が悪い為汚れてしまったりとある中で会社としてクリーニングに出す等してほしいと思う。ユニフォームの支給に関しても若い子は頑張って動き回ってくれるから、保有枚数も少なく予備も無いだろうから多めに支給し、夏場等に備えさす等の配慮も必要だと思う。最後に悪い点は正直たくさん有ります。私が新人の15年前に比べれば幾分改善はしましたが整備士を志ざすのであれば給料体系は最低限確認して下さい。就いてから給料が安いと言ってもサーチ不足です。この情報時代、好きだけじゃ仕事/生活はできませんから。
仕事内容の詳細	某M社のディラー整備士内容　整備作業全般、顧客対応、雑務処理等
自動車整備士に対する評価者の属性	現在この職種で働いている

職業・職種	航海士
投稿者名	セメントタンカー投稿日時:2020/04/23 08:48:46
年齢・性別	47歳(男性)
年収	600万円以上700万円未満
給料	[5点]
やりがい	[4点]
労働時間の短さ	[4点]
将来性	[4点]
安定性	[4点]
この職業のここが良い	肉体的に凄く楽休みが長い人手不足で船員が会社を選べる
この職業のここが悪い	悪い船に当たると忙しかったり大変人間関係悪いとストレス
仕事内容の詳細	船の操縦積荷計算荷役（力仕事はない）
航海士に対する評価者の属性	現在この職種で働いている

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