「サービス残業」に関連する仕事の本音
みんなの平均満足度
平均年齢 | 31.38歳 | |
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平均年収※ | 300万円以上400万円未満 | |
総合平均 | [2.06点] | |
給料 | [1.79点] | |
やりがい | [2.69点] | |
労働時間の短さ | [1.55点] | |
将来性 | [1.88点] | |
安定性 | [2.38点] |
※あくまで、当サイトの投稿者の統計数値です。
「サービス残業」に関連する仕事の本音一覧
全部で642件の投稿があります。(411~420件を表示)
職業・職種 | 介護福祉士 |
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投稿者名 | さる 投稿日時:2015/02/25 08:55:44 |
年齢・性別 | 34歳(男性) |
年収 | 300万円以上400万円未満 |
給料 | [1点] |
やりがい | [3点] |
労働時間の短さ | [1点] |
将来性 | [1点] |
安定性 | [2点] |
この職業のここが良い | 自分の嫌な部分と向き合わされる事が多く変えて行かなきゃいけないことに嫌でも気づかされる。またコミュニケーションスキルや緊急時の対応がうまくなる。 精神的に強くなる。 |
この職業のここが悪い | 待遇が悪く、拘束時間が長い。サービス残業をたくさんする。他の職種と違って介護の業務時間内でカンファレンスに当てる時間やサービス提供表を作成する時間がない。 委員会の業務を仕事が終わった後にしかする時間がない。 |
仕事内容の詳細 | 介護業務全般(食事介助、排泄介助、入浴介助、起床介助、就寝介助、レクリエーション、委員会業務、カンファレンス準備、入居者の担当業務、リネン交換、居室清掃、洗濯、入居者の整容手伝い(爪切り、耳かき、髭剃りなど)受診準備、雑用 |
介護福祉士に対する評価者の属性 | 現在この職種で働いている |
職業・職種 | ファッション店員・店長 |
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投稿者名 | まや 投稿日時:2015/02/20 19:56:21 |
年齢・性別 | 26歳(女性) |
年収 | 300万円以上400万円未満 |
給料 | [3点] |
やりがい | [5点] |
労働時間の短さ | [1点] |
将来性 | [1点] |
安定性 | [1点] |
この職業のここが良い | ・お客様と仲良くなれたり、売上がとれると嬉しい ・センス良くなる ・初対面の人と話すことに慣れる ・仕事を効率よく出来るように考える力がつく |
この職業のここが悪い | ・拘束時間の長さ ・服を必要以上に買わなくてはいけない ・将来性のなさ ・クレーマーなど嫌なお客様もいる ・サービス残業当たり前 |
仕事内容の詳細 | 接客、売上管理、商品管理、レイアウト、新人教育、日報、週報など全般 |
ファッション店員・店長に対する評価者の属性 | 過去にこの職種で働いていた |
職業・職種 | カーディーラー営業 |
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投稿者名 | ロックンロール 投稿日時:2015/02/09 13:36:54 |
年齢・性別 | 33歳(男性) |
年収 | 400万円以上500万円未満 |
給料 | [3点] |
やりがい | [3点] |
労働時間の短さ | [2点] |
将来性 | [2点] |
安定性 | [4点] |
この職業のここが良い | 色々なお客様との関わりが多く、人間磨きができ、会話のスキルがアップする。 将来自分で車屋を経営したい人は辛くても将来の糧だと思えば辛くない。 給料、ボーナスは中小企業よりは良い方だと思う。 |
この職業のここが悪い | 月初は穏やかな環境な事務所だが、半月を過ぎた辺りから店長や部長からの罵倒、理不尽な仕打ちに合う。 サービス残業は周りがそういう空気になっているので、帰りづらい空気だが、自分の意思が硬い人なら構わず帰れる。 |
仕事内容の詳細 | 平日はほぼ顧客の訪問営業。土日祝日は店舗での来店客の接客。納車仕上げ、書類回収、クレーム処理、社内報告書の作成、一日の行動予定の作成など。 |
カーディーラー営業に対する評価者の属性 | 現在この職種で働いている |
職業・職種 | 建築施工管理技士 |
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投稿者名 | へのへの工務店 投稿日時:2015/02/04 21:34:46 |
年齢・性別 | 47歳(男性) |
年収 | 600万円以上700万円未満 |
給料 | [3点] |
やりがい | [4点] |
労働時間の短さ | [2点] |
将来性 | [3点] |
安定性 | [3点] |
この職業のここが良い | 建築士より取りやすいけど経審は同等扱い。 資格手当がもらえる。 顧客に喜んでもらって、また依頼されると嬉しい。 |
この職業のここが悪い | 建築士と違って「これどんな資格ですか?」と訊かれる |
仕事内容の詳細 | 主に木造住宅の改修工事 企画営業・設計製図・現場管理・工程管理・時には施工とほぼ 何でも屋 サービス残業や休日出勤はあるものの、新築と違って調整次第で休みを取れる |
建築施工管理技士に対する評価者の属性 | 現在この職種で働いている |
職業・職種 | 小学校教諭 |
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投稿者名 | AYATA 投稿日時:2015/02/04 00:21:20 |
年齢・性別 | 27歳(男性) |
年収 | 300万円以上400万円未満 |
給料 | [1点] |
やりがい | [1点] |
労働時間の短さ | [1点] |
将来性 | [4点] |
安定性 | [5点] |
この職業のここが良い | 自分の理想としている教育、「子どもたちにこういうことを教えたい、学んでほしい」ということを日々実践できるのは最大のメリットだと思う。 そして何よりも公務員であるが故の安定性。(ただし、超低めの安定) 私の場合はこれだけしかありません。 |
この職業のここが悪い | 【理想と現実のギャップ】 理想に燃えて教職についたはいいものの、他の先生方の書き込みにもあるように、日々の業務量の多さに忙殺され、子どものことをゆっくり考える時間がないため、理想だのなんだの言っている場合ではなく、ただただ目の前のことをこなしているのみ。教育に対する情熱も精神的疲労が蓄積されるにつれて消えていっているのが現状です。 【日常業務量の多さ】 教師は朝出勤し、子どもの健康観察、連絡帳の確認(保護者へのコメント等の記入)、職員朝礼への出席、教室での出欠確認、授業、休憩時間には子どもと遊んであげたりテストの採点をしたりドリルやノートの点検をしたり…、お昼には給食指導、そうじ指導および点検、昼休みも通常の休憩と変わらない仕事、早退児童の家庭への連絡、午後の授業が終わって子どもを返したら、点検しきれなかったドリルやノートやテストの点検および採点、校務分掌の諸会議や職員会議、欠席児童やその日トラブルを起こしたりけんかしたり気になったりした児童の保護者への連絡、教室整備、書類作成、学年での打ち合わせ等々…1日があっという間に過ぎてしまうというのが現状です。はっきりいって、退勤までの間に落ち着いて休憩なんかとれる学校はほとんどありません。一部の不道徳な教師のニュースばかりをマスコミがおもしろおかしく取り上げているせいで「これだから教師は…」というような間違ったイメージで世間は見るかもしれませんが、学校現場はほとんどが真面目に教育という崇高な使命を全うしようとしている人間だということをどうか忘れないでください。日々、ここに書いただけでは収まりきらないような多忙感の中で、必死に現場の教師は頑張っているんです。 【公務員の中でも最低ランクの賃金制度】 一般的に、教師には「教員特別手当(地方自治体により呼称は異なる場合がある)」なるものがあり、市役所などに勤める行政職よりは数%高い基本給が支給されます。ただ、これで全てなのです。行政職は残業代もある程度まともにつき、休日出勤も管理され、代休や手当てが保障されますが、教師は業務の特殊性(どこまでが勤務かの線引きが難しい等々)から、残業代は1円もでません。すべてがサービス残業です。行政職は、選挙の期間ともなると、3-4万稼げたりするそうですが、うらやましい限りです。勤務校の校長によっては、土日に平気で若手教師を駆り出す者もいますが、担任を持っていて平日に代休なんかとれるはずがありません。残念ながら、あまりにも理不尽なことがまかり通っているのも学校現場では当たり前になっているところもあります。 【校務分掌における不公平感】 小学校は中学校・高等学校に比べて女性教諭の割合が圧倒的に高く、私の勤務校では8割が女性です。失礼な言い方になるかもしれませんが、若手や男性はいいように使われます。中学校はまだしっかりとした校務分掌の分担ができていましたが、小学校はどうも「動く」人が少ないように感じます。それでいて年功序列の賃金体系で高い給料をもらう方々…さらには退職後の再任用制度を利用して教師を続け、教師になりたい若者の枠を埋めていく方々…これが現状です。 |
仕事内容の詳細 | 他の先生方や上記に書かせていただいた通りです。現文科相の下村大臣も少しは危機感を持っているようですが、このような現状では、日本の教育がよくなるはずがありません。優秀な人材が教職に集まるはずがありません。ひいては日本の国力の低下にもつながる重大な問題では無いでしょうか。どうかこのサイトを見られた一人でも多くの方がこれらの教育現場が抱える問題と真摯に向き合ってくださり、少しでもアクションを起こしてひとつの運動になっていけばと切に願っています。私自身も現在、教師になりたての初心を忘れてしまい、多忙感の中で精神科にも通いながら、転職についても考えています。政治家になって、この教育現場の現状をなんとか変えていきたいとも思いましたが、財力もありません。本当にこれからの日本の教育を憂いつつ、我が身優先で考えてしまっている今日この頃です。 |
小学校教諭に対する評価者の属性 | 現在この職種で働いている |
職業・職種 | カーディーラー営業 |
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投稿者名 | 蛹 投稿日時:2015/01/28 10:35:32 |
年齢・性別 | 31歳(男性) |
年収 | 400万円以上500万円未満 |
給料 | [3点] |
やりがい | [3点] |
労働時間の短さ | [1点] |
将来性 | [1点] |
安定性 | [1点] |
この職業のここが良い | ※営業スタッフ ・お客様と仲よくなれる ・車関係の知識が身につく、機械面、登録などの書類面 ・ガソリン代が無料 ・完全結果主義 |
この職業のここが悪い | ・サービス残業当たり前 ・休日出勤当たり前(手当無し) |
仕事内容の詳細 | 8年営業としてやって参りました。私の営業所は1人だけ、仕事好きのサビ残大好き、休出大好きの変人営業マンが居たためみんなそれに掻き回されたと思います。あいつがやるなら自分もやらねば…という空気になってました。競争心ですかね、疲れました… 売れて当たり前!しかし売れない日が続くと気が滅入ってきます。それに対する免疫があれば何にも苦にはならない仕事ですよ。 いい事としてはボーナスを一度だけ7.5ヶ月貰った事もあります。それは周りの方のサポートや補助金、エコカー減税などの恩恵があったからです。 なんやかんやあり、主任になった時点で退職しましたが給料を700万円とか書いてる方いますが到底信じられません。役員でもそんなに貰ってないと思います。普通の営業スタッフで300万円前後が普通ではないでしょうか。 仕事内容の詳細は 始めは店頭でお客様を待ち、販売に繋げる。この時点では販売員ですかね。 同じお客様に2代目3台目、紹介して頂いて初めて営業マンと呼べると思います。 中途や新社会人予定の方が見ていれば参考になさってください。 今は別の仕事で楽しく頑張っています。ディーラーで鍛えたお陰ですかね。汗 |
カーディーラー営業に対する評価者の属性 | 過去にこの職種で働いていた |
職業・職種 | 栄養士 |
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投稿者名 | まお 投稿日時:2015/01/27 00:51:28 |
年齢・性別 | 48歳(女性) |
年収 | 300万円以上400万円未満 |
給料 | [1点] |
やりがい | [1点] |
労働時間の短さ | [1点] |
将来性 | [1点] |
安定性 | [1点] |
この職業のここが良い | 料理が得意になる |
この職業のここが悪い | サービス残業多々 地位が低すぎ 勤務年数だけ年収が高いのを管理職にパワハラされる いつリストラにあってもおかしくない 休憩時間がとれない 持ちかえり残業がおおい |
仕事内容の詳細 | 1日一杯調理と食器洗い 事務処理は持ちかえり残業 人手不足 とにかく仕事量が多い 雑用 |
栄養士に対する評価者の属性 | 現在この職種で働いている |
職業・職種 | ウェディングプランナー |
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投稿者名 | るり 投稿日時:2015/01/21 16:47:05 |
年齢・性別 | 32歳(女性) |
年収 | 300万円未満 |
給料 | [1点] |
やりがい | [5点] |
労働時間の短さ | [1点] |
将来性 | [2点] |
安定性 | [2点] |
この職業のここが良い | とにかく達成感、やりがいがある たくさんいるわけではないので周囲の人から羨望される つながりを大事にすればコミュニティーが広がる |
この職業のここが悪い | 休日返上、サービス残業 大きな額を動かしている分給与面を高く見られがち 婚礼獲得、施工、当日全てにおいての責任が重たい |
仕事内容の詳細 | 新規来館時の接客から獲得 当日までの打ち合わせ、人生相談(汗) 当日立会い 式場斡旋会社への営業回り 各種社外イベント立ち上げ、参加 セミナー類受講 なと |
ウェディングプランナーに対する評価者の属性 | 現在この職種で働いている |
職業・職種 | 保育士 |
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投稿者名 | HAL保育士5年目 投稿日時:2015/01/19 12:19:12 |
年齢・性別 | 28歳(女性) |
年収 | 300万円以上400万円未満 |
給料 | [1点] |
やりがい | [4点] |
労働時間の短さ | [2点] |
将来性 | [2点] |
安定性 | [3点] |
この職業のここが良い | ・子供の成長を間近で見れるので、将来の子育ての勉強になる。 ・保育園に勤める事で、自分の子供を入れて安心出来る保育園か否かを見定められる。 ・保育園によっては先輩を気にせず定時にあがれる。 正直、悪い所ばかりなんで良い所が浮かばない。 |
この職業のここが悪い | ・給料300万以上と言っても305〜320万以内。月の手取りが15.5〜17万。昇給は年1回あるけど、5000千円程。給料増えた分、引かれる金額も増えるから実質手取りで増えるのは1000円程。都会でそんなもん。田舎は300万未満がザラ。 ・行事前日の準備は定時にタイムカードを通して、そこからサービス残業の始まり。(きちんと出すとこも、もちろんある) ・女性の多い職場ならではのやりにくさがある。陰口は日常。 ・園長が男性だと、打ち上げは接待。名指しで肩もみ。天狗の人のくだらない話を永遠と聞かされ、間違った情報でも『はい、そのとおりですね。』を言わなければならない。 ・社員旅行は3日間園長部屋で接待。深夜3時まで。朝6時に起きないといけないのに。 ・勤務外にする書類が多い。持ち帰ってするか、園のPCでする。もちろん残業代なし。 ・勤務時間外にする事が毎月必ずあり、更に休みが少なく、安月給、職場や子供や保護者との人間関係でのストレス、他etcな為に、子供が好きで決めた将来なのに、気づけば心の底から可愛いと思えなくなっている。やりがいなんてすでにない。 ただ今更他の職についても今より給料下がるとこばかりだから諦めて働いているだけ。そんな現状。 |
仕事内容の詳細 | 0歳児クラス 基本の勤務時間内 ・一時間ごとにオムツ替え、排便はその都度。 ・便がまだ下痢のような形状なので、うんち漏れがあり、その処理。 ・ミルクは子どもが朝何時に飲んで来たかによって、授乳時間まちまち。 ・昼寝時間中に子どもが起きたら寝るまでひたすら寝かしつけ。その際、3分〜1時間ずっと寝かしつけする子の寝ぐずりを永遠と聞きながら我慢。 ・給食は離乳食の段階によって、配慮の仕方をかえる。離乳食開始したばかりの子は大体約1ヶ月毎日1時間かけて食べさせ、その間ひたすら泣き声を間近で永遠と聞かされるのを我慢。 09:00朝の挨拶、朝おやつ ↓ 09:40〜午前中、戸外に散歩 又は、室内保育 ↓ 11:00給食 ↓ 12:00お昼寝 ↓ 15:20おやつ ↓ 15:40帰りの会 ↓ 15:50掃除 ↓ 16:15午後の活動 ここから迎えが来るまでひたすら保育。 勤務時間外 ・書類→毎月個別記録子どもの人数分、経過記録3ヶ月に一回子どもの人数分、毎月週日案、毎月月案、2ヶ月に一回クラスたより これを同じクラスの担任内で分ける。 大体毎月1人5枚、3ヶ月に一度は10枚。 ただし、これが2歳児で2〜3倍。幼児は書式が変わるので個別と経過が一つになって、3ヶ月に一度1人20〜30枚の書類をする。他の書類は一緒。 ・行事前日、後日は準備と片付けで定時になってタイムカードを切ってからするよう言われてるので、サービス残業の始まり。約合計5時間これが年5回。2ヶ月に一度のイメージ。 |
保育士に対する評価者の属性 | 現在この職種で働いている |
職業・職種 | 図書館司書 |
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投稿者名 | ぽん 投稿日時:2015/01/16 21:33:25 |
年齢・性別 | 41歳(女性) |
年収 | 300万円未満 |
給料 | [1点] |
やりがい | [3点] |
労働時間の短さ | [1点] |
将来性 | [1点] |
安定性 | [1点] |
この職業のここが良い | 公共図書館で派遣勤務→現在小学校の図書室勤務。 良くも悪くもあまり口を出されない(無関心?)ため、 自分の好きな本を発注し放題。 特に低学年の子供たちになつかれる。 基本独り職なので、自分のペースでしごとができる。 土日、夏休み等自分の子供と休みが合わせやすい。 |
この職業のここが悪い | 学校によって仕事量に差がある。司書教諭は名ばかりで殆んど放置状態なので、困ったときに相談できる人が学校内にはいない。任者との引き継ぎ時間が短いので、手探りで取り組むのが大変。特に春は登録作業やオリエンテーションの準備などで激務。 非常勤なので残業代もボーナスもなし。年間の出勤日数が決められているので、もっと働きたくても働けず。手取りは僅か。 少ない日数で仕事量が多いので、当然サービス残業か持ち帰りになる。頑張っても誰からも評価されず、暇そうに思われる。 都合のいいときだけ、こきつかわれ先生扱いされる。図書室を先生が出張中の時の自習部屋にされる。 下の子が中学に入ったら転職します。 |
仕事内容の詳細 | 本の選書、発注、登録、廃棄、分類 。 読み聞かせ。本の紹介。図書委員の監督。イベント企画、立案。 掲示物作成。市立図書館、他校との連携業務。 学校行事の手伝い。 |
図書館司書に対する評価者の属性 | 現在この職種で働いている |
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