「ノルマ」に関連する仕事の本音

みんなの平均満足度

平均年齢 32.04歳
平均年収※ 300万円以上400万円未満
総合平均 2.2717 [2.27点]
給料 2.2987 [2.3点]
やりがい 2.6604 [2.66点]
労働時間の短さ 1.8585 [1.86点]
将来性 1.9717 [1.97点]
安定性 2.5692 [2.57点]
※あくまで、当サイトの投稿者の統計数値です。


「ノルマ」に関連する仕事の本音一覧

全部で318件の投稿があります。(11~20件を表示)
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職業・職種 カーディーラー営業
投稿者名 逃げました。        投稿日時:2018/03/01 01:05:22
年齢・性別 47歳(男性)
年収 500万円以上600万円未満
給料 1 [1点]
やりがい 1 [1点]
労働時間の短さ 1 [1点]
将来性 1 [1点]
安定性 1 [1点]
この職業のここが良い あるわけない。やってみればわかる。
この職業のここが悪い 会社の方針コロコロ変わる。人を罵倒することで、精神安定する上司、ついていくのに心が折れる営業とサービス。仲間たちが辞めていく中、仕事は増える一方。向かう所は有るが帰る道はないノルマ。地獄です。
仕事内容の詳細 上司がたてた無理な計画を、どんなてを使っても実行する。善悪は問わない。出来て当たり前、失敗はない。
に対する評価者の属性 過去にこの職種で働いていた
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参考になった人の数:10人中8人
職業・職種 小学校教諭
投稿者名         投稿日時:2018/02/27 23:39:29
年齢・性別 30歳(男性)
年収 400万円以上500万円未満
給料 3 [3点]
やりがい 1 [1点]
労働時間の短さ 1 [1点]
将来性 1 [1点]
安定性 2 [2点]
この職業のここが良い そこそこの給料。ノルマなし。
この職業のここが悪い なんのためにが多すぎる。

小学校では、学力テスト。
中学では、高校受験。
高校では、大学受験。

めさきのことしか考えず、学校や教育委員会、保護者のことしか考えていない。

こどものことなんて二の次。

校内研修では意味のないことを、共通理解、共通実践のなのもとに強制され、自由なんてありません。

会議の時間も増え、週2〜4日は会議が入る。
遅れがちな子を残して指導することもできない。
そのくせテストの結果がわるいと上から指導が入る。

働き方改革なんて、だれもする気なし。管理職は早く帰れというだけ。仕事量は、かわらず。土日出勤持ち帰りの仕事だらけ。

授業が上手で、関係作りが上手で、企画運営が得意でお金の管理が上手で、あらゆることに気を配れて、上からの指示を何も疑問を持たずに素直に聞ける自信があり、プライベートを捨てられ、自分で考えることをしない人が向いています。

わたしはもう限界です。
仕事内容の詳細 起きからねるまで仕事仕事仕事
に対する評価者の属性 現在この職種で働いている
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参考になった人の数:8人中8人
職業・職種 自動車整備士
投稿者名 T店        投稿日時:2018/02/27 20:55:26
年齢・性別 41歳(男性)
年収 400万円以上500万円未満
給料 1 [1点]
やりがい 2 [2点]
労働時間の短さ 1 [1点]
将来性 1 [1点]
安定性 2 [2点]
この職業のここが良い 路上で故障して困っている綺麗なおねえさんを見つけたら、颯爽と駆け寄りエンジンルームを開けて一発で直す。ことは20年整備士やってて一度も無かった。

でもたまにご近所さんや友人の車の簡単な修理をして喜んでもらえるのは嬉しい。


この職業のここが悪い 残業が多い。
そもそも定時で帰っていたらどんなに仕事を詰めても、目標数字は取れない。

だから会社としては、いかにサービス残業を社員にさせて見て見ぬふりするかが重要。
●店長、マネージャーなどの上司は毎日夜中まで鎮座。よって仕事が無くても帰れない雰囲気。
●夜中までみんなで働く妙な仲間意識。
●早く帰る=仕事をしない社員という風潮。

さらに会社は労働環境を改善しているかのようなアピールを社内外に発信するため、結果的に社員が自主的にサービス残業をしているかのような働き方に。

毎月、100時間以上の残業でも残業申請は35時間までしか付けれない職場だった。
2月~3月の多忙期は毎日帰宅は日付が変わり、数人は体調不良が出るため休日出勤も当たり前だった。
労災認定の過労死ラインが80時間だと知って、たかが80時間くらいで死なねーよとみんなで笑ったことも…。

有休取得も「どうしても有休を使って休まなければいけない細かな理由」を申請書に記入し、数人の上司から許可を得なければならず、実質的に取得できない状況だった。

大手ディーラーで、資格などをしっかり取得していれば給料が極端に安いことはないと思うが、仕事の厳しさやキツさ、責任の重さからみるととても割に合わない。
家族や将来のことを真剣に考える時期がくると、みんな転職へ向かうのも致し方ない職業だと思う。

10年20年真面目に働き、いろいろな経験を積んだメカニックが次々辞めていくのが当たり前という、本当にもったいない職業だと思う。

仕事内容の詳細 整備、点検全般。

用品販売のノルマも。

最近は入庫誘致や新車の紹介も仕事のひとつに。

に対する評価者の属性 過去にこの職種で働いていた
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参考になった人の数:73人中73人
職業・職種 カーディーラー営業
投稿者名 毎日我慢!        投稿日時:2018/02/24 00:57:13
年齢・性別 51歳(男性)
年収 300万円未満
給料 1 [1点]
やりがい 1 [1点]
労働時間の短さ 1 [1点]
将来性 1 [1点]
安定性 1 [1点]
この職業のここが良い 上司の訳のわからない説教を毎日聞きに行く。説教で車が売れるかって!まんまり言われ過ぎて僕は精神がおかしくなった。SAD(社交障害)にされた。同僚は内臓の疲れ(肝臓)から毎日注射を打ちに病院に言っていた。24時間闘えますか?どころか72時間働けますか?位だった。疲れが取れないうちに出社しストレス山だから気は休まることは無かった。蓄積される一方だった。
この職業のここが悪い 売れない奴は毎日説教の山。カタログと値段表を渡され、営業に入って来い!親類、友人を廻ったら行く所は無い。必然的に飛び込みになるが、飛び込みで行ったくらいで売れる訳が無い。じきにしびれは切れた。同僚はそれでも行っていた。まだ前向きだった。古い車を見付けてはショールームにお客さんを呼んでいた。気の遠い話だ。
馬鹿所長、馬鹿上司と共に面倒見は超悪かった。ニスコム(日産ショールームコミュニケーション)と言う訳の解らん教育に行かされた。高島屋の接遇教育がよっぽど身になるよ。だから余計訳がわからなくなって帰って来た。人は皆自信を付けて帰るのだが僕は自信を失い帰って来た。簡単に言えば2台のノルマが4台になり、4台のノルマが8台になり、8台のノルマが16台になり16台のノルマが32台になるだけのことだった。受けたが為に販売台数が上がり首を絞められる思いだった。こんな社会かなんと辞めると言い出した。面倒見の悪い上司に限り慌てようはすごかった。何も面倒見てないくせに、こんなけ面倒見てるのに何故やめるって?自分がどんなけのことしたえ、それは棚に上げて説得。自分の下が辞めるとX点が着くみたいで、すごい慌てようでした。辞めるで初めて飯を食いに連れて行かれた。普段何も誘いやがらへんくせにな。歓迎会も無かったし忘年会のお誘いも掛からなかった。行っても面白くないから行かねーよ!職場で士農工商えた・非人を決めてやがった。新参者はえた・非人以下からのスタート。なんの為の人権教育しとるんじゃ!人権教育のおかげでいじめられる羽目になった。藪蛇じゃ!自分が都合の悪いことは僕に回ってくる。完全に人を差別したやり方。
もう日産車なんか乗ることも見に行くことも有りません。悪い風評は伝えて行きます。事実ですから。
仕事内容の詳細 新車の販売、付帯事項(車検、点検、板金塗装)
自動車保険
JAF
に対する評価者の属性 過去にこの職種で働いていた
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参考になった人の数:16人中13人
職業・職種 自動車整備士
投稿者名 某カー用品店        投稿日時:2018/02/21 01:39:43
年齢・性別 19歳(男性)
年収 300万円未満
給料 1 [1点]
やりがい 3 [3点]
労働時間の短さ 1 [1点]
将来性 1 [1点]
安定性 1 [1点]
この職業のここが良い 車が好きであればある程度のやりがいを感じる
物を買う時に社割が使える
この職業のここが悪い 冬は寒いし夏は暑い
いくら売ろうがいくら作業しようが一定額
未だに古風な整備士の思考をした30〜50代の方々がうるさい。てめぇらは黙ってろ。と毎回思ってます
販売ノルマ高すぎ
残業代基本無し
意味不明な点検ですらピットに回ってくる。会いてる売り場スタッフ行けよ…
久しぶりに会う友人との手取り給与の差に愕然とする。
保険成約まで取らないとぐちぐち言われる。
基本昼休憩なし
ディーラーも大変だけど、カー用品店もね…整備士関係の仕事に就きたいと思っているそこのあなた!
…ぜったいにやめておきなさい。 後悔するで…
仕事内容の詳細 車の事ならオー◯バッ◯ス☆
オイル交換タイヤ交換バルブ交換車検や修理作業その他意味不明な点検でも一応やってます☆
とにかく来たお客さんに売りまくります☆
に対する評価者の属性 現在この職種で働いている
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参考になった人の数:26人中20人
職業・職種 小学校教諭
投稿者名 子どもを教室に送るな        投稿日時:2018/02/02 15:47:19
年齢・性別 51歳(女性)
年収 500万円以上600万円未満
給料 3 [3点]
やりがい 1 [1点]
労働時間の短さ 1 [1点]
将来性 1 [1点]
安定性 2 [2点]
この職業のここが良い 比較的男女平等
ノルマがない
この職業のここが悪い ・近年、保護者がいろいろなことを学校に要求し、完ぺきを求めるようになりました。教師はスーパーマンではないし、学校で起きていることを全部把握しているわけではありません。「○○という子が××したのを知っているか?」と電話がかかり、「知らない」と答えると「担任なのにそんなことでいいのか!」と叱られます。教師は神ですか?
・偉い人たちの要求が高すぎます。
全教科に加えて英語も話せて高い道徳性と倫理観を持ち、情熱にあふれ、24時間365日教師としてのパフォーマンスを発揮することが求められています。
できないと「教師不適格」「辞めろ」「代わりはいくらでもいる」というマスコミや世の中のバッシング。
・教育現場のブラックすぎる労働がクローズアップされていますが、でも指導要録には英語が追加され、道徳は教科になって通知票をつけ、プログラミング教育を実施し、アクティブラーニングとかわけの分からないことをやれと命じるんですよね。
部活なしでも十分にブラックです。

こうしたほんの一例から、「教え子を教室に送るな」というスローガンが生まれました。
この職業は子どもたちのために働く仕事ですが、子どもに愛情を少しでも感じるのであれば、教員と言う仕事に就かないように言うべきです。
仕事内容の詳細 他の人が書いているように何でも屋です。
どうでもいい「出張」という会議があります。例えば生徒指導とか給食とか安全とか研究とか長欠とか外国語とかです。
内容は、それぞれの学校の状況をしゃべって指導主事が偉そうなことを言って終わります。空虚です。知ったところで何の役にも立ちません。
その「出張」のために教室は自習となり、担任がインフルとかで休んでいると代理で行かされたりして大変。こういう意味不明の会議が教師の忙しさに拍車をかけています。
悉皆の動員研修もあります。偉い大学の先生を呼んだからとか、どこかの学校が研究発表するとかで「一校当たり○人」という類です。左翼の集会みたいな時代錯誤的な研修制度です。
終わると復命書という名のレポートを書かされます。授業にマイナスになることはあれ、プラスになることは何もありません。
に対する評価者の属性 現在この職種で働いている
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参考になった人の数:17人中14人
職業・職種 自衛官
投稿者名 整備員        投稿日時:2018/02/01 14:38:57
年齢・性別 31歳(男性)
年収 400万円以上500万円未満
給料 3 [3点]
やりがい 1 [1点]
労働時間の短さ 4 [4点]
将来性 1 [1点]
安定性 5 [5点]
この職業のここが良い 休みが多い。
ノルマはあるが、書類上ノルマ達成したことにすればいいので事実上ない。
給料が安定している。
この職業のここが悪い だいたい他の人が書かれたとおりですが、整備員の観点から少し。

書類さえ体裁をととのえればいいという習慣が横行しており、まともな整備はなされていません。
本来整備作業を指導すべき立場にある人間がそれですから、若い隊員が正しい整備作業を学ぶ機会も当然ありません。
整備不良で故障しても、書類上「正しく整備されていた」ので経年劣化として処理されます。
いや、「故障していない」ことにされるケースも珍しくありません。故障中の張り紙が張られますが、修理されることはありません。なんせ「故障していない」ものを修理する必要はありませんから。
部外者や一部の自衛官はこれを「予算不足が悪い」などと言いますが、要求すればちゃんと予算がつきます。書類を誤魔化したから要求できないだけです。

私はこれを少しでも是正するためにしばらく自衛隊に残ります。若い隊員はちゃんと教えればちゃんと整備してくれますから…
仕事内容の詳細 整備作業(妄想で計測値を書いて提出)
訓練(妄想で訓練結果を書いて提出)
に対する評価者の属性 現在この職種で働いている
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参考になった人の数:16人中16人
職業・職種 作業療法士
投稿者名 今年でこの業界やめる        投稿日時:2018/02/01 11:07:31
年齢・性別 35歳(男性)
年収 400万円以上500万円未満
給料 1 [1点]
やりがい 1 [1点]
労働時間の短さ 3 [3点]
将来性 1 [1点]
安定性 5 [5点]
この職業のここが良い 病院よりは給料がいい
この職業のここが悪い 独立採算制の病院附属機関のため、ノルマにうるさい。達成してもしなくても給料は変わらず。残業代も出ないため、極力働かない方が得だが、周囲の目もあり看護師の訪問を代わりに行ったりして、恒常的に訪問件数はマックス近くを行かされる。
仕事内容の詳細 訪問看護でのリハビリ
役職付きだが、実質労働者クラス。訪問の件数は看護師より多く行き、給料は看護師より少ない。女性職場に男性一人。リハビリは基本理学療法を求められるため、下位互換として、多少ハッタリ効かせながら、馬車馬のように働く。
に対する評価者の属性 現在この職種で働いている
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参考になった人の数:2人中2人
職業・職種 臨床工学技士
投稿者名 透析技士        投稿日時:2018/01/31 09:30:41
年齢・性別 31歳(男性)
年収 400万円以上500万円未満
給料 2 [2点]
やりがい 4 [4点]
労働時間の短さ 5 [5点]
将来性 3 [3点]
安定性 3 [3点]
この職業のここが良い 透析は時間単位で動くので、循環器系業務と比べて定時上がりが多い
医療職なのでノルマや数字に追われることもない
感謝される仕事である
この職業のここが悪い 祝日、正月、盆休みは関係なし
休み多い病院でも時期変更して休日取得
休み少ない病院だと祝日休みはなし

給料が薄給
大卒リーマンの年収より低い。施設によっては介護と変わらない給料
この資格で年収望むなら、当直や残業三昧の職場に行くしかない

リーマンやってる方が、祭日休める分マシ。
転職は常に考えている
仕事内容の詳細 透析業務全般
穿刺、返血、メンテナス、その他事務仕事
に対する評価者の属性 現在この職種で働いている
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参考になった人の数:9人中9人
職業・職種 自動車整備士
投稿者名 精神病んだ        投稿日時:2018/01/29 19:44:37
年齢・性別 39歳(男性)
年収 300万円以上400万円未満
給料 1 [1点]
やりがい 1 [1点]
労働時間の短さ 1 [1点]
将来性 1 [1点]
安定性 1 [1点]
この職業のここが良い あるわけない。
この職業のここが悪い 給料安く、ノルマ大。過剰整備で利益上げる。出来ない仕事を血反吐吐くまでやる。

とうとう精神がやられてパーになりました。
仕事内容の詳細 自動車整備の事なら何でも。

携帯、保険勧誘。
に対する評価者の属性 現在この職種で働いている
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参考になった人の数:38人中37人
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